人を雇う

用yòng人rén

意味

  • 動 人を雇うひとをやとう
  • 動 採用する
  • 動 登用する
用人のイラスト

例文

公gōng司sī现xiàn在zài要yào用yòng人rén，我wǒ们men准zhǔn备bèi发fā招zhāo聘pìn信xìn息xī。

会社は今人を雇う必要があり、私たちは求人情報を出す準備をしている。

公gōng司sī应yīng当dāng科kē学xué用yòng人rén，根gēn据jù岗gǎng位wèi制zhì定dìng任rèn用yòng标biāo准zhǔn。

会社は人材を科学的に運用し、職務に応じて採用基準を定めるべきだ。

コアイメージ

適材適所で人を配置し、その力を引き出して仕事をさせる

関連語

(名) 用yòng人rén管guán理lǐ：人事管理

(名) 用yòng人rén标biāo准zhǔn：採用基準

↔︎ (動) 裁cái员yuán：人員削減する

↔︎ (動) 解jiě聘pìn：解雇する

使い方

類義語との違い

用yòng人rén: 適した人材を適切なポジションに配置し、その力を発揮させて仕事をさせること
任rèn用yòng: 適任と判断した人を職務や役職に任命して就かせること
配pèi置zhì: 必要な人員を適切な場所や職務に割り当てること
招zhāo聘pìn: 仕事の空きや新しい職のために人を集めて採用すること
雇gù佣yōng: 給料や条件で人を雇い労働させること

中国語での定義

把bǎ人rén安ān排pái到dào合hé适shì的de岗gǎng位wèi或huò职zhí责zé上shàng，使shǐ其qí发fā挥huī作zuò用yòng并bìng完wán成chéng工gōng作zuò。

語源

『用』は利用・任用の意味、『人』は人を表す語素で、合わせて「人を配置して使う」という意味になる。古典でも任用の用法があり、現代では雇用だけでなく配属や登用を含む広い意味で使われる。

コラム

  • 『招聘』『雇佣』が募集や雇用契約を指すことが多いのに対し、『用人』は誰をどこに置きどう働かせるかという配属や登用の文脈で使うと自然に聞こえる。

「人を雇う」は中国語で何と言う？

「人を雇う」は中国語で「用人」と言います。動詞と目的語が結びついた語で、「人手を使う・雇う」という意味を表し、企業が人員を採用する場面から個人が作業員やお手伝いさんなどを雇う場面まで幅広く日常的に使われます。また、「人手」を指す名詞としても用いられます。

使い分け

  • 用人

    日常会話からビジネスまで幅広く使われ、人手を雇うことや人員を採用することを表します。文脈により名詞の「人手」も意味します。

    公司现在急需用人。

    会社は今、急いで人を雇う必要があります。

よくある間違い

  • ✕ 店里很忙，要雇佣人。

    ○ 店里很忙，要用人。

    「雇佣」に「人」をつなげると不自然です。日常会話で人を雇う場合はシンプルに「用人」を用います。

「人を雇う」のよくある質問

Q. 「用人」は名詞としても使えますか？
はい、使えます。「人を雇う」という動詞だけでなく、「公司正是用人之际（会社はちょうど人手を必要としている時だ）」のように「人材」や「人手」を表す名詞としても頻繁に用いられます。
Q. 家庭で人を雇う時も「用人」と言えますか？
言えます。企業の採用だけでなく、農作業の手伝いや引っ越し、家政婦など、個人が作業のために人を雇う際にも「用人」と表現できます。なお、過去の用法にあった「使用人」の意味合いは現代ではほぼありません。

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