长cháng假jià期qī间jiān工gōng作zuò时shí间jiān有yǒu例lì外wài吗ma?
意味
解説
例文
使う場面・ニュアンス
丁寧国慶節や春節などの大型連休中に勤務が必要になった際、社内の人事担当者や上司に事務的な確認をする場面で使います。通常のシフトとは異なる特別な勤務時間や、代休・手当の取り扱いがあるかどうかを冷静かつ客観的に尋ねるニュアンスです。
言い換え・似た表現
长假期间的值班时间是怎么安排的?
大型連休中の当番時間はどのように手配されていますか? (具体的なシフトやスケジュールを直接尋ねる表現です。)
长假加班有特殊规定吗?
連休中の残業に関して特別な規定はありますか? (手当や代休などの制度面に焦点を当てた尋ね方です。)
节假日的出勤时间有调整吗?
祝休日の出勤時間に変更・調整はありますか? (通常の勤務時間から変更があるかを確認する表現です。)
言われたときの返し方
没有例外,按照平时的排班执行。
例外はありません。通常のシフト通りに実施します。
具体安排请参考人事部发出的假期通知。
詳細な手配については人事部から出ている休暇のお知らせをご確認ください。
よくある間違い
✕ 长假工作时间有特别吗?
○ 长假期间工作时间有特殊安排吗? / ...有例外吗?
中国語の「特別」は名詞として「例外・特別扱い」の意味では使えないためです。
「长假期间工作时间有例外吗?」のよくある質問
Q. 「例外」は失礼な響きになりませんか?
失礼には当たりません。「規定や通則から外れるケース」を指す事務的で中立的な名詞ですので、人事や労務に対して制度の適用範囲を確認する際に安心して使えます。
Q. 「长假」はどのくらいの休みを指しますか?
中国では主に「春節(旧正月)」や「国慶節(10月)」といった1週間前後の大型連休を指します。2、3日程度の祝日には「小长假」や「节假日」を使うのが一般的です。
このフレーズの単語を英語では
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