Dois-je informer mon employeur de ~ ?
意味
解説
勤務先に報告するかを問う表現。急な欠勤や予定変更などで業務に影響が出る場合に使い、早めに相談することを促すニュアンスがある
例文
使う場面・ニュアンス
丁寧体調不良や家庭の事情などで急に仕事を休む際や、業務に影響が出る変更が生じたときに使います。同僚や労務担当者、知人に対して、勤務先へ連絡・報告する義務や必要性があるかを確認する丁寧なニュアンスです。
言い換え・似た表現
Est-ce que je dois prévenir mon employeur ?
雇用主に知らせる必要がありますか? (日常会話でよく使われる自然で直接的な表現です。)
Faut-il que j'informe mon responsable ?
上司に報告すべきでしょうか? (雇用主ではなく直属の上司へ報告するか問う表現です。)
Dois-je signaler ce changement à mon travail ?
職場にこの変更を伝えるべきですか? (勤務先全般や状況の変化に焦点を当てた言い回しです。)
言われたときの返し方
Oui, il vaut mieux le prévenir le plus vite possible.
はい、できるだけ早く知らせたほうがいいですね。
Ce n'est pas nécessaire pour une si courte absence.
それほど短い不在であれば、必要ありませんよ。
よくある間違い
✕ Dois-je informer à mon employeur de... ?
○ Dois-je informer mon employeur de... ?
動詞「informer」は前置詞なしで直接人を目的語にとるためです。