適性検査

「適性検査」の英語

「適性検査」は英語で aptitude test と言います。採用などで性格や能力を標準化して測る検査には psychometric test も使われますが、こちらはやや専門的な表現です。

「適性検査」の英語の使い分け

「適性検査」の例文

The company required all candidates to complete a psychometric test before interviews.

その会社は面接前に全ての候補者に心理検査を受けるよう求めた。

コアイメージ

心理検査は心理的特性や能力を標準化された方法で測定し数値化・評価する検査

英英

A standardized assessment designed to measure psychological characteristics such as personality, intelligence, abilities, or aptitudes.

語源

psychometric testは、ギリシャ語psyche(心)とmetron(測る)に由来する要素を組み合わせた語で、心の特性を測る検査を指す。

コラム

  • 採用や教育の場で用いられるpsychometric testは目的に応じて性格・能力・適性を測る設計となっており臨床的な心理検査とは焦点が異なる

「適性検査」のレベル別の例文

「適性検査」を英語にするときのよくある間違い

  • × I made an aptitude test.

    ○ I took an aptitude test.

    検査を受ける場合は通常 take を使い、make は使いません。

「適性検査」の英語についてよくある質問

Q. 「適性検査」を英語で一言で言うと?
aptitude test が一般的です。採用試験などで、仕事への適性や能力を調べる検査を指します。
Q. aptitude test と psychometric test の違いは?
aptitude test は適性検査を指す一般的な表現です。psychometric test は性格や能力などを標準化された方法で測る検査を指す、やや専門的な表現です。
Q. 「適性検査」のビジネスメールでの言い方は?
Please complete the aptitude test by Friday. のように書くのが一般的です。より専門的に述べる場合は psychometric test も使えます。

「適性検査」と関連する日本語の英語

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